Condiciones laborales:
.Tipo de contrato y duración del mismo, (pagas extra, vacaciones, LDs)
Contrato a tiempo completo
15 meses de contrato eventual y luego contrato fijo
14 pagas extras
30 dÃas de vacaciones
4 dÃas de libre disposición
. Jornada laboral, especificando horario y si el turno incluye o no nocturnos y festivos.
Jornada Laboral de lunes a domingo, descansando 2 dÃas.
Horario de tarde de 15:00h a 22:00h y de mañana es de 08:00 a15:00h
El turno incluye festivos
El turno no incluye horario nocturno
.Sueldo bruto y la estructura salarial.
Salario bruto anual 25000€ brutos domingos y festivos a parte.
CategorÃa Profesional Grupo A
.Descripción del puesto requerido, lugar de trabajo y requisitos solicitados (colegiación, titulación, especialidad, …).
Vigilar y atender a los usuarios, sus necesidades generales humanas y sanitarias, especialmente en el momento en que éstos necesiten de sus servicios.
Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas, especÃficamente los tratamientos.
Tomar la presión sanguÃnea, el pulso y la temperatura.
Colaborar con los médicos preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados.
Ordenar las historias clÃnicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar.
Atender al usuario encamado por enfermedad, efectuando los cambios posturales prescritos, controlando el servicio de comidas a los enfermos y suministrando directamente a aquellos pacientes que dicha alimentación requiera instrumentalización (sonda nasogástrica, sonda gástrica, etc.)
Controlar la higiene personal de los usuarios y también los medicamentos y alimentos que estos tengan en las habitaciones.
Atender las necesidades sanitarias que tenga el personal que trabaja en el centro y sean de su competencia.
Pueden enviar CV a onp@sanitas.es. |
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21/12/2024 
coleg51@consejogeneralenfermeria.org 
+34 956 517 107 
C/ Velarde 6, 1B - 51001 Ceuta 
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